Waarom zou een bedrijf een stagiair aannemen?
Voor stagiaires is een stage of werkperiode vaak de eerste gelegenheid om zich in de bedrijfspraktijk te kunnen bewijzen. Dit zorgt voor meer energie en motivatie. Stagiair(e) willen hun stempel drukken op het werk dat ze leveren en een positieve indruk maken voor toekomstige referentie en carrièremogelijkheden.
Wat moet je regelen voor stage?
Wat je precies moet regelen voorafgaand aan een stage in het buitenland lees je in deze blog.
- Stap 1: waar ga je naartoe?
- Stap 2: overleg met docenten van je opleiding.
- Stap 3: zoek een stageplaats.
- Stap 4: geld, geld en nog eens geld.
- Stap 5: vergunningen en visum aanvragen.
- Stap 6: verzekeringen.
Stagiairs leren snel en hebben weinig inwerktijd nodig. Stagiairs hebben vaak een frisse, andere kijk op zaken. Daar kun je je voordeel mee doen bij het inrichten of moderniseren van je bedrijfsvoering. Stagiairs zijn vaak goed inzetbaar op (specialistische) klussen of vraagstukken waar je niet zo snel aan toekomt.
Waarom gebruik maken van stagiaires?
Kan ik een stagiair aannemen?
Als u een mbo-leerling bij u stage wilt laten lopen, moet u een erkend leerbedrijf zijn. Voor een stage door een hbo- of wo-student hoeft dat niet. De erkenning vraagt u aan bij de Stichting Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB). Een erkenning als leerbedrijf is 4 jaar geldig.
Wat doen stagiaires?
Een stagiair of stagiaire volgt een stage vooral om te leren. Hij of zij leert de theorie van de opleiding toe te passen in de praktijk. Daarvoor is echter wel begeleiding nodig. Deze begeleiding wordt vaak geboden door het bedrijf waar de stage wordt gehouden.
Wat moet je meenemen naar stage?
Ons advies is dan: kleed je veilig. Dat houdt in: netjes en professioneel, en dus waarschijnlijk beter geen afgetrapte gympen en spijkerbroek met gaten. Ga voor iets simpels waarvan je weet dat het netjes is, maar waar je je wel lekker in voelt.
