Hoe werkt een ontslagregeling?
Hoe werkt een ontslagregeling? Vaste en tijdelijke werknemers krijgen bij ontslag een vergoeding. Dit heet een transitievergoeding. Een andere voorwaarde is dat het initiatief voor ontslag bij…
Lees verderKan een bedrijfswagen afgenomen worden?
Kan een bedrijfswagen afgenomen worden? Kan de werkgever eenzijdig de wagen afnemen of van categorie verlagen? Het privégebruik van de firmawagen is loon en dus kan de…
Lees verderHoe diep gaat zonlicht in water?
Hoe diep gaat zonlicht in water? Het blauwe licht gaat het diepst, dat gaat tot 1000 meter diep. Het gebied tussen de 200 meter en de 1000…
Lees verderWaarom kun je je eigen IP-adres niet veranderen?
Waarom kun je je eigen IP-adres niet veranderen? Je eigen IP-adres kun je meestal niet veranderen, omdat dat door je provider wordt bepaald. Je kunt wel het…
Lees verderHoe vraag ik subsidie aan voor een elektrische auto?
Hoe vraag ik subsidie aan voor een elektrische auto? U kunt de subsidie Elektrische personenauto’s particulieren aanvragen via de website van Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). De…
Lees verderWaar wolf Veluwe?
Waar wolf Veluwe? De wolf is definitief terug in Nederland nadat een wolvin zich officieel heeft gevestigd op het noordelijke deel van de Veluwe en een mannetje…
Lees verderWat als partner naar verpleeghuis?
Wat als partner naar verpleeghuis? Als uw partner naar een verpleeghuis gaat, dan krijgt ook de Sociale Verzekeringsbank (SVB) daarvan bericht. De SVB stuurt u vervolgens een…
Lees verderHoeveel verdient een paraveterinair per uur?
Hoeveel verdient een paraveterinair per uur? Salaris en Arbeidsvoorwaarden Dierenartsassistent Het salaris van een Dierenartsassistent is ligt tussen de €1814 en de € 3073. De hoogte van…
Lees verderWie heeft de gregoriaanse kalender uitgevonden?
Wie heeft de gregoriaanse kalender uitgevonden? De gregoriaanse kalender, genoemd naar paus Gregorius XIII die hem in 1582 afkondigde, is in bijna alle landen van de wereld…
Lees verderWat zijn de secundaire arbeidsvoorwaarden?
Wat zijn de secundaire arbeidsvoorwaarden? Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn de beloningen die je afspreekt met je werkgever bovenop je salaris. Flexibiliteit is ook een goed voorbeeld: wanneer een…
Lees verder