Hoeveel verdienen vrouwen minder dan mannen?

Eerst de cijfers, want elk jaar drukt Equal Pay Day ons met de neus op de feiten: het verschil tussen de gemiddelde brutojaarlonen van mannen en vrouwen blijft groot. Vandaag, zo rekent vrouwenbeweging zij-kant uit, verdienen vrouwen elke maand nog altijd gemiddeld 23,1 procent minder dan mannen.

De loonkloof tussen hogeropgeleide mannen en vrouwen is iets kleiner geworden. In 2021 verdienen mannen gemiddeld 5 procent meer dan vrouwen, blijkt uit het Nationaal Salaris Onderzoek, van Intermediair en Nyenrode Business Universiteit. In 2019 verdienden vrouwen nog gemiddeld 8 procent minder dan mannen.

Waar is de loonkloof het grootst?

Loonkloof het grootst in de handel De loonkloof is het grootst in de bedrijfstak handel: de top verdient hier gemiddeld 11,2 keer zoveel als de gewone werknemers bij hetzelfde bedrijf. Ook in de bedrijfstak informatie en communicatie is het verschil relatief groot.

Hoe groot is de loonkloof in Belgie?

Sinds 2010 is de loonkloof in België gedaald van 10,2% tot 5,8%. Het Europese gemiddelde is in mindere mate gedaald: van 15,8% in 2010 tot 14,1% in 2019.

Wat is de loonkloof tussen mannen en vrouwen?

De loonkloof tussen mannen en vrouwen in de EU In Nederland is de loonkloof 15,2%. Er is een richtlijn van de EU die gelijke verloning reglementeert, maar het Europees Parlement heeft regelmatig gevraagd naar een herziening en meer maatregelen.

Wat verdient een gemiddelde vrouw?

Het gemiddelde inkomen van een werkende vrouw kruipt naar het inkomen van een werkende man toe. Werkende vrouwen verdienden in 2020 gemiddeld 33.800 euro per jaar; mannelijke werkenden 52.300 euro.

Wat zijn de grootste oorzaken van de loonkloof?

Wie deeltijds werkt, verdient per maand of per jaar minder dan wie voltijds werkt. Deeltijds werk is de belangrijkste oorzaak van de gemiddelde loonverschillen tussen vrouwen en mannen. Wanneer de loonkloof berekend wordt zonder correctie voor arbeidsduur, loopt ze op tot 23,1%.

Hoe groot is de loonkloof?

In Nederland is de loonkloof 15,2%. Er is een richtlijn van de EU die gelijke verloning reglementeert, maar het Europees Parlement heeft regelmatig gevraagd naar een herziening en meer maatregelen.

Wat betekent loonkloof?

Een loonkloof of loonongelijkheid is een systematisch verschil in arbeidsloon tussen mensen, die gelijke opleiding en ervaring hebben.

Waarom is er inkomensongelijkheid?

De grote verschillen gaan ontstaan als mannen kiezen voor meer uren werken, meer promotie maken en vrouwen juist kiezen voor minder uren werken en minder promotie maken. Die verschillen worden nog groter als vrouwen stoppen met werken omdat hun echtgenoot bijvoorbeeld met pensioen is gegaan.