Wat is een discriminatiegrond?

Het kenmerk waarop iemand gediscrimineerd wordt noemen we een discriminatiegrond. In de wet worden de volgende discriminatiegronden uitdrukkelijk genoemd. Leeftijd. Seksuele gerichtheid. Godsdienst en levensovertuiging. Ras. Geslacht. Nationaliteit.

Is discriminatie strafbaar?

Discriminatie is het ongelijk of oneerlijk behandelen van een andere persoon op basis van persoonlijke kenmerken. Volgens de wet zijn zowel discriminatie, pesterijen, haatboodschappen en haatmisdrijven tegenover een persoon of een groep van personen omwille van specifieke persoonlijke kenmerken strafbaar.

Is er sprake van directe discriminatie?

Er is sprake van directe discriminatie als je slecht behandeld wordt op grond van een eigenschap die beschermd is door de wet. Bijvoorbeeld als je bij een sollicitatie wordt afgewezen omdat je een donkere huidskleur hebt. Het kan ook zijn dat een ingreep die op het eerste zicht onschuldig lijkt, toch discriminerende gevolgen heeft.

Wat is een voorbeeld van discriminatie op grond van leeftijd?

Voorbeeld van discriminatie op grond van leeftijd kan zijn: iemand wordt afgewezen voor een functie omdat hij te oud is. Het feit dat iemand hetero-, homo- of biseksueel is, mag geen reden zijn voor een andere behandeling.

Het kenmerk waarop iemand gediscrimineerd wordt noemen we een discriminatiegrond. In de wet worden de volgende discriminatiegronden uitdrukkelijk genoemd. Leeftijd. Seksuele gerichtheid. Godsdienst en levensovertuiging. Ras. Geslacht. Nationaliteit.

Discriminatie is het ongelijk of oneerlijk behandelen van een andere persoon op basis van persoonlijke kenmerken. Volgens de wet zijn zowel discriminatie, pesterijen, haatboodschappen en haatmisdrijven tegenover een persoon of een groep van personen omwille van specifieke persoonlijke kenmerken strafbaar.

Er is sprake van directe discriminatie als je slecht behandeld wordt op grond van een eigenschap die beschermd is door de wet. Bijvoorbeeld als je bij een sollicitatie wordt afgewezen omdat je een donkere huidskleur hebt. Het kan ook zijn dat een ingreep die op het eerste zicht onschuldig lijkt, toch discriminerende gevolgen heeft.

Wat is discriminatie op de arbeidsmarkt?

Het is weer zover: recent onderzoek toont opnieuw aan dat discriminatie een groot probleem is op de arbeidsmarkt. Mensen met een achternaam die als niet-westers wordt gezien blijken 40 procent minder kans te hebben op een reactie op hun sollicitatiebrief.

Wat is de Nederlandse wet over discriminatie?

De Nederlandse wet over discriminatie In artikel 1 van de Nederlandse Grondwet staat dat iedereen die zich in Nederland bevindt in gelijke gevallen gelijk moet worden behandeld. Discriminatie wegens godsdienst, levensovertuiging, politieke gezindheid, ras, geslacht of op welke grond dan ook, mag niet.

Wat zijn de gewone rechtsmiddelen?

De gewone rechtsmiddelen Onder de gewone rechtsmiddelen schaart men de rechtsmiddelen van verzet, hoger beroep en cassatie. Verzet is de mogelijkheid die een gedaagde heeft om tegen een verstekvonnis op te komen.