Wat betaald werkgever bij overlijden?

De werkgever is verplicht om een overlijdensuitkering uit te betalen ter grootte van het maandsalaris inclusief vakantiegeld. Het loon moet worden doorbetaald tot aan de dag dat de werknemer overlijdt. Een eenmalige uitkering na overlijden (en de hoogte daarvan) is vaak onderdeel van de secundaire arbeidsvoorwaarden.

Wat als een werknemer overlijdt?

Als een werknemer overlijdt is de arbeidsovereenkomst van rechtswege automatisch beëindigd. Het arbeidscontract eindigt zonder opzegging en jij als werkgever hoeft het contract dus niet op te zeggen. Het overlijden is als het ware een ontbindende factor, die volgens de wet een einde maakt aan de arbeidsovereenkomst.

Hoe bereken je een overlijdensuitkering?

De overlijdensuitkering is gelijk aan het loon dat uw partner zou hebben verdiend in de periode van een dag na het overlijden tot en met één maand na de dag van het overlijden. Over deze uitkering moet de werkgever ook vakantiebijslag betalen.

Wat gebeurt er met AOW na overlijden?

Ontvangt u een AOW-pensioen en komt u te overlijden? Dan stopt uw AOW-pensioen automatisch op de dag na uw overlijden. Uw nabestaanden krijgen dan meestal een eenmalige overlijdensuitkering.

Is overlijdensuitkering inkomen?

Wettelijk gezien is een werkgever verplicht om aan de erfgenamen van een overleden werknemer een maandsalaris te betalen. Van oudsher is dat bedoeld om de uitvaart te kunnen bekostigen. Die overlijdensuitkering is niet belast met loon- en inkomstenbelasting.

Hoeveel pensioen krijg je als je partner overlijd?

Als jij overlijdt, krijgt je partner in dat geval geen pensioen van de oude pensioenuitvoerder. Daarnaast stopt in sommige regelingen de uitkering als je achtergebleven partner opnieuw gaat samenwonen of trouwen. Ga samen met je partner na hoe het zit met het nabestaandenpensioen.

Is overlijdensuitkering inclusief vakantiegeld?

Overlijdensuitkering voor nabestaande De overlijdensuitkering is 1 maand bruto-uitkering. Bij de overlijdensuitkering hoort vakantiegeld. Over de uitkering hoeven geen belasting of premies te worden betaald. Over het vakantiegeld betaalt de nabestaande wel belastingen en premies.